تاریخچه و کلیات طبق بندی مشاغل قانون کار طبقه بندی مشاغل با هدف جلوگیری از بهره کشی از کار دیگران، استاندارد سازی مشاغل، استقرار مناسبات صحیح کارگاه یا بازار کار در زمینه مزد و مشخص بودن شرح... بیشتر بخوانید
آخرین مطالب
- دستورالعمل نحوه انتخاب عوامل و تعیین حق الزحمه خدمات نظارت کارگاهی مشاوران ۹۹
- دستورالعمل تعیین حق الزحمه ی خدمات نظارت ۹۹
- حد نصاب معاملات سال ۱۳۹۹
- فهرست بهاء واحد پایه کلیه رشته ها ۱۳۹۹
- جدول مزد طبقه بندی مشاغل ۹۹
- خدمات مشاوره به پیمانکاران ، کارفرمایان و مشاوران فنی و حقوقی
- سمینارهای آموزشی سایت معاملات!
- دستورالعمل جبران افزایش قیمت ارز ۹۸
- برگزاري كلاس و دوره هاي آموزش حضوري
- دانلود آخرین نگارش اپليكيشن قانون معاملات( رايگان )
- قراردادهای بالادستی نفت و گاز IPC
- ضریبهای منطقه ای امور پیمانکاری
- دستورالعمل نحوه تعدیل آحاد بها
- جداول عناوین و گروه شغلی شرکت های پیمانکاری
- جدول مزد طبقه بندی مشاغل ۹۸
- خلاصه ای از رزومه و سوابق صرفاً آموزشی مدرس
- قانون تامین اجتماعی
- جدول مزد طبقه بندی مشاغل و حداقل حقوق سالیانه – جدید
- سمینارهای طلایی !
- شرایط عمومی پیمان ، اصلاحیه ۹۸
- تصاویر برخی دوره های آموزشی برگزار شده
- اینکوترمز/روش های بین المللی حمل محموله
- برخی سرفصلهای آموزشی ( دوره ها و سمینارهای برگزار شده )
- فهرست بهاء واحد پایه کلیه رشته ها
- ﺛﺒﺖ اﻃﻼﻋﺎت ﻗﺮاردادﻫﺎ در ﭘﺎﯾﮕﺎه اﻃﻼﻋﺎت ﻗﺮاردادﻫﺎي ﮐﺸﻮر
- جدول استهلاکهای مالیاتی
- چاپ دوم کتاب نویسنده !
- آخرین اخبار و بروزرسانیهای سایت معاملات !
- مشاوره در خصوص معاملات ، قراردهاي داخلي ، خارجي وپرونده هاي حقوقي
- خدمات مديريت طرح ( MC ) یا عامل چهارم
- فهرست بهای نفت و گاز
- قوانین سازمان بازرسی کل کشور
- آیین نامه تشخیص صلاحیت مشاوران
- دستورالعمل نحوه ارايه تجزيهبها همراه با پيشنهاد قيمت
- انعقاد پيمان اجراي كارهاي ساختماني به صورت سرجمع ۹۶
- دستورالعمل تعیین دامنه قیمتهای متناسب پیشنهادی در صنعت نفت
- قانون وظایف و اختیارات وزارت نفت -۹۱
- دستورالعمل نحوه مشاركت، همكاري و ارجاع كار گروه مشاركت مشاوره
- راهنماي حذف پيشنهادهاي مالي نامتناسب در خدمات مشاوره و مديريت طرح – ۹۵
- آيين نامه خريد خدمات مشاوره
Copyrights: 1395/ BY : Eng.Reza Bahadoran